熙熙攘攘的人群，路边闪烁的烟花，漫天漂浮的孔明灯，元宵节的气氛比春节期间还要热闹。俗话说“十五以里都是年”，元宵节给整个春节划上了句号。其实我们的春节假期从初七上班那天就正式结束了，按理说工作就要有工作的样子，一年之计在于春，正是我们大展拳脚，干出成绩的好时候，可事实情况却不像理想中那样积极。假期过后的懒散疲沓，打着过节旗号的迟到早退，身体在工作心还在度假的工作状态，种种不好的行为甚至还被美其名曰为“节后综合征”，更有甚者以此征为傲。在笔者看来，广大党员干部中出现了这种现象是对党和国家形象的一种污损，应当严肃指出、严厉批评。

有人说，春节假期不就是让大家亲友团聚，放松身心的吗？这一点毋庸置疑，可放松不等于松懈，不等于放松规矩、放松纪律。适当的休息应当带给我们的是饱满积极的工作情绪，而不是对假期放松状态的意犹未尽。对比那些春节期间还在奋战在工作岗位的军人、警察、铁路工作者等等一线人员，放弃与家人团聚的机会，舍小家为大家。看到他们的工作精神，我们难道不振奋吗？向榜样学习，发现自身的不足，向榜样学习，提升自我的境界。每个人都存在或多或少的惰性，如何自我调节，及时从休息模式调整为工作模式显得尤为重要。得了所谓的“节后综合征”并不可怕，想要“痊愈”，关键在于自己。

许多单位在节后都会召开以明规矩、严纪律、强作风为主题的“收心会”，会议的目的很好，布置新的一年工作的同时再次强调纪律，对整治节后松散低迷的工作状态是一剂良药。而又有多少单位能够将“收心会”上的作风要求、督查方案真正坚持落实下来的？十九大后，全面从严治党永远在路上，对于“四风”问题的整治更紧了又紧。每个单位都应自觉发扬钉钉子精神，一锤紧着一锤敲，对各类“节后综合征”出重拳、下猛药，面对问题各个击破。铁面执纪，方能令行禁止，制度约束下，“不敢”才会成为常态，“不想”将会逐渐成风。

新的一年，新的征程，我们要调整好状态，集中起精力，将饱满的精神投入到扎实务实的工作中，面对新形势、新任务、新挑战，更要以“战斗者”姿态来积极应对，深入谋划，及时解决，始终做到不松懈、不停步、勇往直前。（禹会区涂山风景区监察员陈梦玉）