“2022年以来相继开展了8轮监督检查，对50多家单位提出了整改意见，下发通报8期，责令对15人作出相应处理，对责任落实不到位的单位部门的13人进行谈话提醒，倒逼主体责任和监督责任落实落细。”

“先后多次召开全县公安机关党风廉政建设大会和全面从严管党治警专题会议，并通过党内政治监督谈话、专题民主生活会等形式，督促驻在部门党委扛牢管党治警政治责任。”

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近日，五河县纪委监委召开全县纪检监察系统2022年度述职点评大会，各乡镇纪委书记、副书记，各派驻（出）机构纪检监察组长、副组长，委机关及县委巡察办全体人员参加。会上，随机抽取部分乡镇纪委书记、派驻纪检监察组长及部室负责人依次上台，对2022年履职情况进行梳理总结，亮特色找差距，以述职促履职，以测评促提升，确保述出责任、述出压力。

述职不走过场，点评不留情面。乡镇纪委在办案能力和业务水平上还需下大功夫，围绕乡村振兴等方面监督略显乏力，基层党员干部违纪违法仍时有发生，主动发掘案源力度不足；派驻（出）机构监督执纪能力需持续提升，警示教育力度不够，以案促改、以案纠错成效还不足；各部室业务本领有待提高，模范引领作用发挥不够，各项工作需规范提升……各位班子成员在点评过程中，不谈成绩、不包庇、不护短，直指工作中存在的问题和不足。同时要求述职的同志根据点评，认真剖析原因，狠抓整改落实，避免一“述”了之、一“评”了之，把“述”的压力从场内延伸到场外。

“述职点评会是交流学习、启发思维的好机会，也是一次压实责任的会议，现场聆听并表态，切实感受到了沉甸甸的压力和责任。”参加述职的临北回族乡纪委书记说道。

“通过公开述、当面评、督促改等方式，在‘红脸出汗’中传导压力、压实责任，有效激发了纪检监察干部的担当意识，倒逼责任抓落实。”该县纪委监委主要负责人表示，下一步，将以中央和省、市纪委全会精神为引领，坚持锐意进取，勇于破解难题，以崭新的工作面貌、更饱满的精神和更务实的作风，更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用，以实际行动推动2023年纪检监察工作高质量发展。（谁有365bet网址_365bet投注官网_365bet足球比市纪委监委）